Eén helder overzicht
over de gehele database heen
over de gehele database heen
Wij werken aan een toekomst waarin de grenzen tussen salarisverwerking, HR-beleid en financiële controle vervagen.
Missie: Het ontwikkelen, onderhouden en uitbouwen van onderscheidende softwareoplossingen op bestaande softwareproducten. Gelieerde dienstverlening als implementatie en consultancy.
Onze verhalen
De verhalen achter GearSoft
Hoe salarisprofessionals met data grip krijgen op hun werk, plus achtergronden bij de ontwikkelingen in ons vak. Lees mee op de GearSoft-blog.
May 26, 2026 12:13:46 PM
Onbelaste kilometervergoeding naar € 0,25: heb jij het antwoord klaar?
Het kabinet verhoogde de onbelaste kilometervergoeding naar € 0,25. Bereken in één run per medewerker en per klant wat dat kost — feiten, geen schatti…
Lees meer
May 5, 2026 7:58:53 PM
Werkdruk beheersbaar dankzij data-analyse: het verhaal van Marianne
Salarisadviseur Marianne van der Meijde bracht haar controlewerk terug tot een dagdeel per maand met GearSoft. Lees haar verhaal en plan een demo.
Lees meer
Ons verhaal
Over GearSoft
Hoe is GearSoft ontstaan?
2010-2011: De uitdaging: Grote salariskantoren die werkten met Unit4 (HRSG) kwamen bij ons met een probleem: Het jaarwerk was een enorme klus die weken aan tijd in beslag nam. "We willen iets dat ons helpt bij het klaarzetten van de jaarcijfers," was de vraag.
De oprichters Arnout en Gerard - beiden met 30 jaar ervaring in salarisadministratie en software development - besloten om de oplossing zelf te gaan ontwikkelen voor Unit4 gebruikers.
2014-2015: De verschuiving van accountantskantoren naar de softwarepakketten van Nmbrs en Loket. Onze klanten waren gewend aan onze rapportages en data-analyses en wilden deze niet missen, dus bouwden wij naadloze integraties met deze nieuwe platforms.
De oprichters Arnout en Gerard - beiden met 30 jaar ervaring in salarisadministratie en software development - besloten om de oplossing zelf te gaan ontwikkelen voor Unit4 gebruikers.
2014-2015: De verschuiving van accountantskantoren naar de softwarepakketten van Nmbrs en Loket. Onze klanten waren gewend aan onze rapportages en data-analyses en wilden deze niet missen, dus bouwden wij naadloze integraties met deze nieuwe platforms.
Wat onderscheidt GearSoft?
Op basis van onze onderscheidende denk- en werkwijze en onze jarenlange ervaring in het segment van administratieve softwaretoepassingen, komen bestaande producten beter tot hun recht, dan wel worden bruggen geslagen tussen afzonderlijk opererende systemen.
Concreet wordt hier bijvoorbeeld mee bedoeld: het ontsluiten van meerdere bronnen om in de samenvoeging ervan meer complementair te kunnen zijn. Wat weer als doel heeft dat onze doelgroepen hun werk beter en sneller kunnen doen en dat er wordt voorzien in een meer adviesgerichte data-ontsluiting.
Concreet wordt hier bijvoorbeeld mee bedoeld: het ontsluiten van meerdere bronnen om in de samenvoeging ervan meer complementair te kunnen zijn. Wat weer als doel heeft dat onze doelgroepen hun werk beter en sneller kunnen doen en dat er wordt voorzien in een meer adviesgerichte data-ontsluiting.
Wat is kenmerkend voor onze producten?
Kenmerkend voor onze producten zijn een zeer intuïtieve gebruikersinterface en de ‘turn-key’ ingebruikname. De instapdrempel is daardoor laag en de implementatietijd kort.
Voor welke doelgroepen is GearSoft actief?
We zijn actief in de segmenten accountancy en bedrijfsleven.
-
Accountancy: Primair wordt er gekeken naar accountants- en administratiekantoren waar softwaretoepassingen worden ingezet rondom haar elementaire dienstverlening: in eerste instantie loon- en salarisadministratie en financiële administratie en de daaruit voortvloeiende werkzaamheden rondom de jaarrekening. Ook op de gebieden fiscale vastlegging en (multidisciplinaire) advisering, en de horizontale disciplines als relatiebeheer (waaronder dossiervorming en portals), urenadministratie en facturering/declaratie zijn wij actief.
-
Bedrijfsleven: In het bedrijvensegment worden diensten geboden die betrekking hebben op financiële verslaglegging en personeelsadministratie.